|
CONDIZIONI DI UTILIZZO
Centro Studi Lavoro - Tutti i diritti sono riservati
Il sito www.centrostudilavoro.it, i suoi
contenuti, le "banche dati" ivi rinvenibili ed utilizzate ed
il relativo programma di consultazione sono tutelati a norma del diritto
italiano ed in particolare dalla legge 22 aprile 1941 n. 633 e successive
modifiche, concernente la protezione del diritto d'autore e dei diritti
connessi e, salvo ove non diversamente precisato, appartengono in via
esclusiva a Centro Studi Lavoro. Pertanto sono perseguibili civilmente
e penalmente, ai sensi della citata legge, gli atti di riproduzione e
distribuzione, anche parziali, che non siano stati autorizzati dagli aventi
diritto.
La riproduzione anche solo parziale del sito e/o dei
suoi contenuti con qualsiasi mezzo, tecnica e/o strumento è espressamente
vietata senza il preventivo consenso scritto della Centro Studi Lavoro.
Le richieste di consenso potranno essere indirizzate al seguente indirizzo
di posta elettronica: info@centrostudilavoro.it.
Il materiale e le informazioni fornite dalla Centro Studi Lavoro
su questo sito sono messe a disposizione dell'utente, salvo
ove non diversamente precisato, esclusivamente per uso personale. Non
è consentita, neppure in parte, alcuna forma di scaricamento o
downloading se non laddove ciò sia espressamente autorizzato onde
consentire la fruizione del servizio offerto. E' altresì vietato
l'utilizzo di tecniche di framing che abbiano ad oggetto il sito, parte
di esso e/o i suoi contenuti.
Sono consentite citazioni parziali a titolo di cronaca,
critica o recensione, purché accompagnate dal nome dell'autore
e dall'indicazione della fonte Centro Studi Lavoro e
del nome di dominio: http://www.centrostudilavoro.it/.
I marchi ed i segni distintivi presenti sul sito sono
di titolarità della Centro Studi Lavoro fatto
assoluto divieto di utilizzare detti marchi e segni distintivi nonché
metatags e/o hidden texts contenenti i marchi e segni distintivi senza
preventiva espressa autorizzazione scritta del titolare.
Centro Studi Lavoro assicura
che il presente sito è stato configurato e per quanto possibile
verrà gestito applicando ogni ragionevole tecnica e strumento idonei
a garantire una corretta e continua operatività dello stesso. Tuttavia,
anche in relazione all'attuale stato delle conoscenze e della tecnica,
Centro Studi Lavoro non può escludere
che si verifichino talvolta malfunzionamenti e/o difetti di trasmissione.
Conseguentemente, entrando nel sito, l'Utente accetta quanto segue: a)
il sito o parti di esso potrebbero essere inaccessibili temporaneamente
a causa di malfunzionamenti e/o difetti di connessione o comunque di eventi
al di fuori dal controllo di Centro Studi Lavoro;
b) Centro Studi Lavoro salvo ove eventualmente
specificato, non ha alcun controllo sulla natura o il contenuto delle
informazioni dei programmi trasmessi o ricevuti dall'Utente utilizzando
il sito né esamina in alcun modo la modalità di utilizzo
del sito; c) Centro Studi Lavoro non è
responsabile per il materiale utilizzato e/o le condotte tenute dagli
Utenti durante la navigazione nel sito; d) Centro Studi Lavoro
non si assume alcuna responsabilità relativamente
alla trasmissione sull'elaboratore dell'Utente di eventuali virus e contenuti
comunque dannosi originati da terzi.
Entrando nel sito, L'Utente si obbliga a: a) non utilizzare
il sito o il materiale in esso inserito per perseguire scopi illegali
ovvero quale strumento per divulgare o diffondere in qualsiasi modo materiale
o contenuti preordinati alla commissione di attività illecita;
b) non utilizzare il sito in modo da interrompere, danneggiare o rendere
meno efficiente una parte o la totalità di esso o in modo da danneggiare
in qualche modo l'efficacia o la funzionalità del sito; c) non
utilizzare il sito per la trasmissione o il collocamento di virus o qualsiasi
altro materiale diffamatorio, offensivo, osceno o minaccioso o che in
qualche modo possa creare fastidio, disturbo o qualsivoglia pregiudizio;
d) non utilizzare il sito in modo da costituire una violazione di persone
o ditte (compresi, ma ad essi non limitati, i diritti di copyright o riservatezza);
e) non utilizzare il sito per trasmettere materiale a scopo pubblicitario
e/o promozionale senza il permesso scritto di Centro Studi Lavoro.
Cookies
Questo sito utilizza "cookies". I "cookies"
sono informazioni che potrebbero essere immagazzinate dal browser dell'utente
sull'hard disk e che consentono di individuare alcune caratteristiche
del navigatore. La maggior parte dei browsers in uso accetta automaticamente
i "cookies" ma l'utente può configurare il proprio browser
diversamente. In tale ultimo caso l'utente potrà non avere accesso
ai contenuti del sito.
Privacy Policy
I Dati Personali degli Utenti acquisiti dalla Centro Studi Lavoro
attraverso il sito verranno trattati nel pieno
rispetto della normativa vigente ed in particolare del D.Lgs 196 del 30.06.2003.
Resta inteso che rimarrà onere dell'Utente, ogniqualvolta Centro Studi Lavoro
procederà alla raccolta di Dati Personali
attraverso il sito, prendere debita visione dell'informativa art. 13 del
citato Decreto Legislativo, che verrà all'uopo fornita dal titolare
e prestare l'eventuale necessario consenso al trattamento.
Note generali
Il presente sito ed i suoi stessi contenuti sono
stati predisposti e verranno disciplinati in conformità alle leggi
vigenti nella Repubblica Italiana. Nel caso in cui l'utente non intenda
accettare, in tutto o in parte, le condizioni di cui sopra, deve interrompere
la consultazione del sito.
|
